Si ha sufrido un accidente laboral en Girona, además de las prestaciones de la Seguridad Social puede tener derecho a una indemnización por accidente laboral por los daños y perjuicios que no cubren esas prestaciones. Como abogado de accidente laboral en Girona, le explicamos qué puede reclamar, a quién y en qué plazo.
¿Quién paga la indemnización por accidente laboral?
A veces el accidente se produce porque la empresa no cumplió las medidas de prevención de riesgos laborales. En ese caso, la empresa debe indemnizar al trabajador. Además, puede responder su aseguradora de responsabilidad civil. Por otro lado, si interviene un tercero ajeno a la empresa, como en un accidente de tráfico in itinere, también se puede reclamar a su aseguradora.
¿Qué conceptos incluye la indemnización por accidente laboral?
- Los días de baja y de perjuicio personal hasta la curación o estabilización.
- Las secuelas físicas y psíquicas y el perjuicio estético.
- El lucro cesante: la pérdida de ingresos que no compensa la prestación de incapacidad.
- Los gastos médicos, de rehabilitación, de adaptación de vivienda o vehículo y de ayuda de tercera persona.
Para cuantificar la indemnización por accidente laboral, los tribunales suelen usar como referencia orientativa el baremo de tráfico de la Ley 35/2015. No obstante, el ámbito laboral tiene sus propias particularidades.
Compatible con el recargo de prestaciones y la incapacidad
La indemnización por accidente laboral es independiente del recargo de prestaciones del artículo 164 de la Ley General de la Seguridad Social y de la incapacidad permanente que pueda reconocerse.
Plazo para reclamar
Con carácter general, la acción prescribe al año desde que el trabajador conoce el alcance definitivo de sus secuelas, conforme al artículo 59 del Estatuto de los Trabajadores. Normalmente, ese plazo empieza cuando es firme la resolución sobre la incapacidad. No deje pasar el plazo ni firme ningún finiquito sin asesoramiento.
Jurisdicción competente
Por último, las reclamaciones de daños derivados de accidente de trabajo frente al empresario se tramitan ante la jurisdicción social, según el artículo 2.b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social.
Preguntas frecuentes
¿Puedo cobrar una indemnización además de la baja por accidente laboral?
Sí. Las prestaciones de la Seguridad Social (incapacidad temporal o permanente) son compatibles con la indemnización por daños y perjuicios que debe pagar la empresa responsable y, en su caso, su aseguradora de responsabilidad civil.
¿Cuánto tiempo tengo para reclamar la indemnización por accidente laboral?
Con carácter general, un año desde que se conoce el alcance definitivo de las secuelas, conforme al artículo 59 del Estatuto de los Trabajadores. Consulte cuanto antes para no perder el plazo.
¿Cómo se calcula la indemnización por accidente laboral?
Los juzgados suelen tomar como referencia orientativa el baremo de tráfico de la Ley 35/2015, valorando días de baja, secuelas, perjuicio estético, lucro cesante y gastos.
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